인권경영 추진체계
국토안전관리원의 설립목적, 미션, 비전, 핵심가치, 전략과제, 윤리·인권경영 관련 내용이 단계별로 정리된 인포그래픽.
상단에는 ‘설립목적’이 표시되어 있으며, 내용은 ‘건설공사의 안전 및 품질관리, 시설물의 안전 및 유지관리, 지하안전관리를 효율적으로 수행함으로써 국민의 안전 보장’이다.
다음으로 ‘미션’은 ‘안전하고 편리한 국토를 조성하여 국민의 행복을 책임진다’, ‘비전’은 ‘국민의 안전한 삶을 만들어가는 국토안전 선도기관’이라고 명시되어 있다.
중간에는 ‘공유가치’ 항목이 있으며, 핵심가치는 ‘안전, 신뢰, 전문성, 상생’으로 구성되어 있고, 경영방침은 ‘현장중심, 현황중심, 참여확산, 소통협력’이다.
하단의 ‘전략목표’에는 ‘사각지대 없는 건설안전관리’, ‘지속가능한 시설물 관리’, ‘안전관리 선도’, ‘안전관리 강화’, ‘생태계 조성’, ‘국민 신뢰 확보’ 등의 목표가 나열되어 있다.
‘전략과제’로는 ‘경영자원 효율화로 조직경쟁력 제고’, ‘공정하고 투명한 ESG 경영 실현’, ‘일하는 방식 혁신과 상생문화 정착’이 포함되어 있다.
이어 ‘윤리·인권 비전’은 ‘사회적 가치 실현 선도, 국민이 신뢰하는 윤리·인권경영 선도기관’, 목표는 ‘종합청렴도 평가 2등급 달성’으로 제시되어 있다.
‘로드맵’ 구간에는 2017년부터 2024년까지의 연도별 계획이 단계별로 표현되어 있으며, ‘도약기, 성숙기, 확립기’로 구분되어 있다.
마지막 부분에는 ‘추진전략’과 ‘전략과제, 실행과제’가 제시되어 있으며, 각각 ‘준법·윤리경영 실천’, ‘이해충돌방지 정착’, ‘투명경영 실천’, ‘인권 존중’ 등의 세부 과제들이 정리되어 있다.
전체적으로 파란색, 회색, 녹색 계열의 도형과 선으로 구성된 조직 비전·전략 인포그래픽 형식의 이미지이다.
인권경영 추진 조직도
국토안전관리원의 인권경영 추진체계 조직도를 나타낸 도식 이미지.
최상단에는 ‘원장’이 있으며, 오른쪽에 ‘인권경영위원회’가 연결되어 있다.
왼쪽에는 ‘모니터링 및 의견수렴 기구’가 외부와 내부로 구분되어 있고, 중앙에는 ‘혁신성과실’이 배치되어 있으며 주요 역할로 ‘인권경영 총괄’과 ‘인권영향평가 실행’이 명시되어 있다.
오른쪽에는 ‘평가 채널’이 있으며, 이 역시 외부와 내부로 구분되어 있다.
하단에는 ‘인권경영 실무추진반(인권경영 실행부서)’이 위치하며, 그 아래로 세 가지 부문이 구분된다.
1. 반부패·청렴 부문: 감사실(반부패·감찰), 홍보실(언론홍보팀)
2. 경영관리 부문: 인사노무실(인사팀), 기획조정실(법무팀), 운영지원실(인사팀)
3. 사업추진 부문: 재난안전본부, 건설안전본부, 기반시설본부, 건축시설본부 등 5개 지역본부
각 부서는 인권경영 추진과 관련된 역할을 수행하는 구조로, 전체적으로 파란색과 회색 계열의 상자와 선으로 구성된 수직형 조직도 형태의 시각 자료이다.
